林峻辉

来源:云南培训网  更新时间:发布时间:2018-08-20 14:34:44

所属分类:人力资源
擅长领域:任职于全球第一大房地产企业万科,万科十大培训讲师,设计万科40多家城市公司的绩效考核方案,落地核心城市绩效考核机制,负责万科地区公司总经理梯队建设,操刀万科千人测评行动,主持万科人力资源体系升级改造工程。
主讲课程:《高绩效经理的四堂人力课》《领导力的最高境界——自我教练》 《国学领导力强化训练营》 《万科卓越运营的7大系统60个案例》 《NLP教练式管理》《STEER领导力强化训练营》 《万科人才供应链》《万科的12次关键变革及得与失》 《万科绩效的抓手》《万科人力资源的6大关键36套工具》
名师简介INTRODUCTION

求学于中国第一学府北京大学,师从王登峰(教育部语言文字应用管理司司长)、林毅夫(前世界银行副行长)、周其仁(北京大学国家发展研究院院长);

任职于全球第一大房地产企业万科,万科十大培训讲师,设计万科40多家城市公司的绩效考核方案,落地核心城市绩效考核机制,负责万科地区公司总经理梯队建设,操刀万科千人测评行动,主持万科人力资源体系升级改造工程。

深谙HR总监与老板的共赢之道,曾在民企、央企、私企任职多年,研习NLP、教练、风格测评,练就洞悉他人需求和想法的能力。